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工作7年没签劳动合同，想离职，要补偿金不给，我怎么办，

劳动纠纷

2014-11-02 20:13:10

可以向当地劳动仲裁委申请劳动仲裁，如有需要可以委托律师办理案件或请律师为你代书仲裁申请书。
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公司裁员劳动合同终止补偿金是如何确认

劳动合同纠纷 995

工作7年没签劳动合同，本人自动离职，能让公司赔偿吗？

如果员工自己自离或主动辞职，公司可要求不支付经济补偿金；但如果公司存在法定过错或劳动合同到期后公司不

签了劳动合同，合同期内可以辞职吗

我在单位工作17年了，但没签劳动合同，现在我要辞职，会有补偿

可以主张多项权利

主动辞职，还能主张解除劳动合同补偿金吗？

劳动合同知识 4969

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员工主动辞职没有补偿金

劳动法案例 33420

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工作5年未签劳动合同，公司要我们离职如何得到补偿

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未签劳动合同可以得到补偿金吗？

经济赔偿 7011

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劳动动态 4007

用人不签劳动合同，不行

没签劳动合同，想辞职

可以主张双倍工资，及经济补偿金但离职前应详细咨询律师

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如果你辞职,则没有补偿金.被公司开除也没有经济补偿金. 星期日在外面工作应按加班算报酬,是平时的工

工作8年了现在想辞职，请问能得到补偿金吗？

每周5天外工作当然属加班。如果不支付加班工资，以克扣工资为由仲裁辞职，可以要求经济补偿金。

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