今年1月我与现在的单位签定了劳动合同并定了工作岗位,现在人事科未与本人协商,擅自更改工作岗位,要求我到其他科室上班,我本人并不愿意更换科室,请问我该怎么办?
劳动纠纷
2014-10-15 14:33:14
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有3条
-
你好，按照签订的劳动合同处理，你有权利拒绝，单位解除劳动合同，需要支付经济补偿金追问：我去找分管领导了解情况，领导很凶的把我吼了要求我去新科室报到，我现在还待在原科室，但是我的科长告诉我，我不去新科室报到没法给我打考勤，我们每个月科长要报科室职工的出勤到人事科，现在的科室不会给我打考勤，新科室更不会打考勤，那该怎么办呢？解答：你好，领导要求你按照他的意图换岗，你可以向劳动监察大队投诉，维护自己的合法权益
-
协商不成可以申请劳动仲裁，不服劳动仲裁可以起诉到法院解决。|||协商不成可以申请劳动仲裁，不服劳动仲裁可以起诉到法院解决。... 详细>>
-
您好，你可以拒绝单位单方变更合同内容。追问：根本就没有签订变更合同，只是人事科发了个通知，让我去新科室报到，我们单位每个月由科长打考勤报到人事科，现在没有科长给我报考勤了，请问我该怎么办？
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
未经本人同意,用人单位擅自更换工作岗位
立即咨询
王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
大家都在问
-
公司未经员工的同意擅自调动岗位是否违法
曾永前律师已解答获取解答 >
-
公司调岗未经本人同意我应怎么办
张辉律师已解答获取解答 >
-
单位随意调整岗位,未经本人同意,不同意会被辞退吗
张毅律师已解答获取解答 >
未经本人同意,用人单位擅自更换工作岗位
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
公司劳动者擅自离职是否合法
劳动合同纠纷
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
未经本人同意,用人单位擅自更换工作岗位
马上提问
3456 位律师在线解答中...
不同意调岗可以赔偿吗
劳动纠纷
未经同意公司单方降薪案例
劳动报酬
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 17.0万人·2分钟内响应
咨询我
用人单位未经协商不得擅自变换工种
劳资案例
用人单位未经协商不得擅自变换工种
劳资案例
还有疑问？推荐咨询专业律师
劳动纠纷律师团队
推荐
服务 20.0万人·2分钟内响应
咨询我
用人单位有权擅自对员工调岗降薪吗？
劳动争议案例
加班须征得劳动者同意
加班
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 19.0万人·2分钟内响应
咨询我