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单位与本人面试时口头约定每月工资为12500元(年薪15万)。结果正式上班时要求与本人签了二份无任何约定的空白合同,提出疑问时,其解释工资及其他约定是保密的,由公司董事长填写并盖章后会留一份单独给申请人。但直至辞退之日(工作了6个月)本人也未收到合同文本。
劳动纠纷
2014-02-14 05:35:39
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对你而言,很不利的。
吴健弘律师
2014.02.14 05:35:39 解答
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