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公司逼签空白芝动合同后直接由公司保管?这样合法吗?申请劳动仲裁要收集哪些证据?
劳动纠纷
2012-04-17 22:10:48
共有4位律师解答
你好,根据本律师多年办理相关案件经验和法律法规的规定,现对于你的问题回复如下:一、可依法拒绝签订,并要求解除劳动关系并要求支付经济补偿金和其他损失。二、因此类纠纷涉及复杂的法律关系和法律问题 ,不明之处可来电咨询曾永前律师。
签空白合同且由公司保管的,对劳动者很不利。
你好,当然不合法,可以提供证人。
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