法律咨询

新单位劳动合同的办理程序,原单位在渡区,单位在高新区

劳动纠纷

2013-08-16 23:50:10

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

劳动合同和聘用合同的区别有哪些

与原单位解除劳动关系，与新单位建立劳动关系是否合法

你好，需要根据具体情况而定

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

聘用合同是劳动合同吗

聘用合同是劳动合同吗

01:32

原单位劳动合同到期

劳动合同纠纷 1265

劳动合同的变更流程怎么走

单位与别的单位合并后，原单位解除劳动合同，但新单位一直没有签

如果原劳动合同还没有解除，劳动者能签订新的劳动合同。但劳动者对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者

朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

没有劳动合同工伤鉴定程序怎么走

没有劳动合同工伤鉴定程序怎么走

01:35

租房合同续签还要中介费吗

租房合同续签

租房合同续签还要中介费吗

与原单位未解除劳动关系的，与新单位签订劳动合同，在新单位发生

在单位发生工伤事故，按照以下流程处理： 1、及时送往医院治疗。 2、申请工伤认定，由单位或者个人向当

由于单位搬迁需要去新厂我晕车无法去，单位以旷工解除劳动合同

你好，可以到劳动监察大队投诉，或者申请劳动仲裁

公司与职工办理劳动合同需哪些手续？

《劳动合同法》加大了对劳动者的保护力度，因此公司在与劳动者签订合同时既不能违反法律规定，同时又要注意

我们到现在还没有签定新的劳动合同，公司不同意，我们该怎办？这

回答： 1、既然签了，就算了，有个饭碗不容易，单位依法办事，有点有遗憾要容忍； 2、扣押金不对，

公司要与我们签定新劳动合同,合同条款中有一条是对辞职后对竞业

要求企业给你合理的竞业限制补偿金。

2008年的新劳动合同,是不是每间公司一个月最少都有四天假放

2008年的新劳动合同,每间公司一个月最少都有四天假放，私人公司,也要按照新劳动合同。

大三学生签订三方协议，是否会影响应届毕业生的身份

签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资

如果工厂搬迁员工不想去怎么办？

可以和单位协商补偿或者协商工作

试用期被劝退离职怎么应对

试用期被劝退时的应对策略需根据具体情况而定。首先，如果劳动者决定主动提出离职，应与用人单位进行离职事

职业高中学生实习是否一定要跟着学校走

需要接受学校安排

我在公司签订了一份空白劳动合同，是否合法有效

您好，有关劳动合同只盖章却没有打定代理人的签发的合同效力问题，因为单位的行政公章代表着公司，就可以认

天津公司无故调整岗位，未涉及解雇行为

法律分析：无缘无故被公司解雇，主要有两种维权方式选择。第一种，接受被公司辞退的事实，然后收集有关的证

单位不给我盖章签字怎么办

遇到单位不盖章，可协商、向劳动部门投诉或索要赔偿。选择方式应基于具体情况，如急需盖章可选择协商，若单

我在盒马干了一个多月，盒马人事让签的是外包公司，说试用期三个

法律分析：提前一个月提出离职，不会要你赔偿违约金的。外包员工被用工单位辞退的，用工单位不需要承担经济

广东职工劳动合同

广东职工劳动合同

建造师人事挂靠合同书

合同范本 324

建造师人事挂靠合同书

最新营销总监聘用合同

聘用合同 324

最新营销总监聘用合同

出租汽车驾驶员劳动合同

出租汽车驾驶员劳动合同

简单销售用工合同范本

销售合同 324

简单销售用工合同范本

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

昆明律师昆明找律师五华区律师五华区找律师昆明劳动纠纷律师昆明劳动合同纠纷律师

安宁市律师呈贡区律师富民县律师晋宁区律师禄劝县律师石林县律师寻甸律师宜良县律师嵩明县律师五华区律师盘龙区律师官渡区律师西山区律师东川区律师

昆明房产纠纷律师昆明公司法律师昆明合同纠纷律师昆明婚姻家庭律师昆明交通事故律师昆明劳动纠纷律师昆明刑事辩护律师昆明债务债权律师