法律咨询

原为培训员,现公司要调到产线做操作工参加生产

劳动纠纷

2013-06-24 17:35:12

按照合同约定的岗位履行。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

公司能辞退试用期内患病员工吗

我在工厂做计时工作的，现在公司要调我为计件工，工资相差100

公司要求员工调岗，员工不同意的，就可以直接拒绝；如果公司因此无过错性辞退员工的，员工可以要求经济补偿

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

调岗降薪合法吗

调岗降薪合法吗

02:04

生产安全事故的四不放过原则是什么

安全生产事故

生产安全事故的四不放过原则是什么

民事诉讼举证责任分配原则

民事诉讼举证

民事诉讼举证责任分配原则

公司将管理人员调岗调产线做员工，不将工资

您好，建议收集固定好聊天记录、通话录音、考勤记录、工友证明等相关证据材料，后期协商不了可以直接去劳动

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

员工如何拒绝公司调岗

员工如何拒绝公司调岗

02:02

借条怎么写有效能够法律追回借款

借条怎么写

借条怎么写有效能够法律追回借款

不适应现做的岗位想辞职，但不批，还调我去产线做普工

员工辞职不需要单位的批准，但是确有一定的限制。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合

在公司工作十年多做管理，调职位普通工，能得到

法律分析：能拿到工资，且劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百

新单位调动员工工作地点，员工不同意

他一直在珠海工作的话，就没问题

新单位调动员工工作地点，员工不同意

你好，法律很注重证据，有时事实清楚，可是证据不足，也不利于维护我们的合法权益。为了保护你的隐私及合法

公司调动员工工作地点合适吗

1、如果合同有明确的工作地点和工作岗位约定，用人单位不能随意调动； 2、公司违法辞退，员工可主张经济

公司是否有权调动员工的工作地点

要看合同是如何约定的，建议你持合同与律师面对面咨询。

我的电工证是别的公司用的，怎么抱怨他

你好：可以起诉解决看证据了

公司是否随意增加员工违法劳动法？

按照单位制度处理

从集团的一家公司转到另一家公司需要离职吗？

法律分析：这个是要分情况来看的，不同的公司要求是不同。离职证明不是一个必须的东西，只要但是也有的公司

自己辞职老板说要等到招人才让我走怎么办？

在中国境内的用人单位与劳动者因确认劳动动关系发生的争议，因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的

如何准确地计算正式劳动合同的有效时间

根据劳动合同和《劳动合同法》确定合同有效时间。具体操作为：1.查看劳动合同文本，确认双方签字或盖章的

公司让我下周去上班，结果不要我了

与公司协商解决劳动纠纷时，首先确保协议内容明确，包括双方的权利和义务。其次，协议最好以书面形式达成，

护理实习生家里有事不给假怎么办

对这种情况，护理实习生可以选择与单位沟通协商、向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁等处理方式。选择哪种方

只签了劳动协议没签劳动合同不想干了可以直接走吗？

查看劳动协议中的相关条款，确定是否有关于离职的具体约定，例如提前通知的期限、离职手续等。

公司安全生产承诺书2

常用文书 324

公司安全生产承诺书2

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

无锡律师无锡找律师无锡新区律师无锡新区找律师无锡劳动纠纷律师无锡劳动合同纠纷律师

江阴市律师宜兴市律师锡山区律师惠山区律师滨湖区律师无锡新区律师梁溪区律师新吴区律师

无锡房产纠纷律师无锡公司法律师无锡合同纠纷律师无锡婚姻家庭律师无锡交通事故律师无锡劳动纠纷律师无锡刑事辩护律师无锡债务债权律师