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我在2012年12月31号在一家公司上班,当天签了一年就业合同,试用期两个月,公司在2013年1月29号通知我不用再来上班了,上了几天班就发几天工资,没有出具任何不符合录用条件的证明,请问我能要求公司经济补偿吗?
合同纠纷
2013-01-30 17:51:04
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律师解答共有3条
试用期辞退得不到 补偿。
孙晓龙律师
2013.01.30 17:51:04 解答
试用期内可以解除的。
王中强律师
2013.01.30 12:32:14 解答
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试用期解除没有补偿
罗钟亮律师
2013.01.30 15:24:57 解答
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