你好: 详情:07-11是我与单位签订合同期,但07年5月因家庭搬迁一直没上班,{和领导商定的是停薪离职但没写任何书面材料}这期间我的保险一直是单位代缴{交5项险自费}12年单位不给我交,并且暂停。单位要求我写申请自愿离职,我不愿意,我提出回单位上班,但单位以种种理由拒绝我。12年我没签合同。 我想问:1.我和单位是否还存在劳动关系? 2.我能否要求继续上班? 3.如果单位不让上班,我能否办下岗失业证? 4.如果能办下岗失业证,但单位又不给出示任何证明,我应怎么去维护自己的权利? 5如果不能办下岗失业证,我应怎么维权呢?
劳动纠纷
2012-11-22 20:26:47
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存在劳动关系。能要求继续上班。没有解除劳动合同不能办下岗失业证。你可以申请劳动仲裁。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
