法律咨询

由于工作劳累,又得不到安排休息! 于是旷工2天半公司后按旷工1天扣3天工资来算扣薪资。我想问的是公司事前没有说过会按旷一扣三的说法。都知道旷工一天扣一天。跟领导谈领导却说这是公司规定? 那么我想问的是公司制定规定时不用按劳动法标准办事? 还有申请劳动仲裁该公司会被强制执行吗? 劳动者的血汗钱不能就被随便的剥削!

劳动纠纷

2012-10-31 20:58:18

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

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