我在酒店做了10个月，老板一直没给我们员工签订劳动合同，也没有购买任何社会保险，现在我们离职了要求酒店按照劳动法支付双倍工资，并补齐该缴纳的社会保险。通过劳动局的介入，老板答应协商解决，但是商谈过程老板威胁我们一分钱也不会给，而且他关系好，黑道红道他都有人，还说劳动局和派出所他都有关系。这种情况我们可以维护我们的合法权益吗？
合同纠纷
2012-09-26 17:15:23
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没有签订劳动合同酒店是应当支付双倍工资的，你还可以要求补交社保。建议你最好是委托律师帮助。如需律师帮助，欢迎来电或是当面咨询。
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你们提出的要求合理合法，如果劳动仲裁不能解决的可以起诉维权
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委托律师。
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