本人1998年入矿，后经整合成立现在的公司。2011年3月1号 公司下调令往一外地下属煤矿工作，月薪大约5200元左右。12年8月16号递交申请调回档案所在地工作，当时领导是同意的。可回到单位后到公司人事部报到，得到的答复是要跟我解除劳动关系。然而我问到的原因时，人事部毫无理由只是说董事长要跟你解除劳动合同。现在说要9月底通过劳动部门跟我解除合同，我并无过错，在毫无知情的情况下单方面跟我解除劳动合同，我认为是违法的。请问我该如何申请我的合法权益，请求法律帮助。
劳动纠纷
2012-08-29 20:04:36
共有2位律师解答
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你好，及时收集相关证据，向劳动仲裁委提起劳动仲裁，维护自己的合法权益。
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可以申请劳动仲裁，要求继续履行劳动合同。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
