法律咨询

员工工伤期间医生说可以做事,但员工不来上班怎么办?

劳动纠纷

2012-08-23 23:58:19

过了停薪留职期，员工应该上班
具体可来电咨询
通知上班。否则，按旷工论。
过了停薪留职期，员工应该上班
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上班交通事故工伤认定标准

工伤索赔 7417

工伤住院不能上班的老板不发工资，怎么办？

首先职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变

王丽玉律师

广东恩慈律师事务所

上下班受伤算不算工伤？

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公司清算的程序和注意事项有哪些

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劳动合同无效怎么认定?劳动合同无效怎么办?

劳动合同无效

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如果医院在工伤期间停止休假，员工不上班，单位该怎么办？

可向劳动部门投诉

谢晓阳律师

广东龙浩律师事务所

交通事故工伤怎么赔偿

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员工工伤死亡赔偿标准

工伤索赔 4325

医疗期满后，员工不愿来上班，说自己还没康复，怎么办？

可以申请仲裁争取

工伤期间工厂要搬走，工伤鉴定还没做人怎么办？

劳动者遭遇工伤的，可以先进行工伤鉴定，然后根据工伤鉴定结果进行工伤赔偿。

我在佛山一家工厂里上班不小心被机器把手指压了,回到厂里时厂

属于工伤，可主张工伤待遇。

工伤好了不上班

可书面通知他在一定期限内回公司上班，如果该员工拒不服从管理，可以与之解除劳动合同关系。

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

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工伤劳动关系证明书应怎样写

向劳动局索要样本。满意采纳为答案并作出评价。

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 1985

请问我单位有员工出工伤了，单位只买了行业保险，现在单位要承担

按员工的实际损失及伤残等级赔偿。

职业高中实习需要几个月？

你好，要看学校是如何规定的

欠钱纠纷律师怎么收费

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学校安排大学生实习，不包吃不包住

根据校方规定执行

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1275

就是我06年的前几年初三毕业未满十六周岁，在他底下干工地的活

可以举报。若情况属实，可向劳动监察大队提供身份证、户口本等证明年龄的证件，以及照片、录音等证明童工工

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申请劳动仲裁的条件 17139

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工地没证据怎么证明劳动关系

无直接证据时，可综合间接证据证明劳动关系。具体操作包括：1. 收集工资支付记录、社保缴费记录；2.

判决抵押无效如何处理

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劳动局的电话号码是多少？

你好，向劳动局投诉处理

十六周岁生日之前两天，能去单位实习吗

未满十六周岁的实习生在实习前，应与单位协商签订实习协议，明确实习内容、时长、待遇等事项。同时，需了解

在厂里说放假两个月，没有工资说什么时候上班也不知道，具体等通

如果工厂不按时发放工资，劳动者可以通过以下途径维权：1. 向劳动监察部门投诉，要求工厂立即支付工资；

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对于不合理的工作安排可以拒绝的

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