请问我单位有员工出工伤了，但是没有住院，单位只买了行业保险，没有交工伤保险，现在单位要承担哪些补偿呢，谢谢
其它综合
2011-02-18 16:43:45
共有6位律师解答
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按照工伤条例的规定，由单位承担赔偿责任。如构成伤残则需按伤残等级来赔偿，未构成伤残的，则需支付医药费和工资
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根据伤残等级，如构不成伤残等级，单位只需承担医疗费和工伤期间的工资即可，也可与伤者协商一次性解决。
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承担医药费、误工费、交通费等。
构成伤残还需支付伤残赔偿金等。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
