我的工资组成是这样的：工作天数/夜点数30天，基本薪资/职务津贴470元，890元，主管加给/岗位津贴40元，出勤津贴/夜点费100元，合计1500元，正好是深圳最低薪资标准，请问：这样合法吗？谢谢。
合同纠纷
2012-06-11 10:16:51
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不合法的。追问：我准备维护我的权益，请问可以得到赔偿或给正确的薪资吗？
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