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第三次续签劳动合同公司以本人将近退休（还有三年多才退休）为由签约到退休日期，不愿签无固定期限合同。合理吗？

劳动纠纷

2012-04-25 15:07:20

你可要求公司签订无固定期限劳动合同，但如果你到了退休年龄，公司仍可以与你解除劳动合同并无需支付经济补偿。

追问：对于我这种情况签有期限与签无期限固定合同有那些利与弊？公司称劳动局已答复：将近退休人员不能签无固定期合同，只能签有期限固定合同并签到退休日。
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合同到期单位不续签

未满10年，已签约两次，今年将第三次签约，是不是符合签订无固

用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。签订固定期限合同，第三次就应该签订无固定期限合

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

无固定期限劳动合同的签订条件是什么

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01:43

合同到期单位不续签有双倍补偿吗

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第二次固定期限劳动合同到期后可以终止吗

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两份合同到期后，我要求第三次签订无固定期限的劳动合同。单位有

合同期限届满，双方当事人均有继续保持劳动关系的意愿，经协商一致，延续签订劳动合同的。双方可以续签有固

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

无固定期限合同被开除怎么赔偿

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01:35

三年合同到期公司不续签有赔偿吗

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本人向单位提出签订无固定期限劳动合同，单位以本次合同到期后不

与单位发生劳动合同纠纷，不能直接去法院起诉，需要先向当地人力资源与社会保障局申请劳动仲裁，取得仲裁裁

在公司工作十二年，公司还让签固定合同不续无固期合同理由是前九

合同期限届满，双方当事人均有继续保持劳动关系的意愿，经协商一致，延续签订劳动合同的。双方可以续签有固

够十年，但合同到期单位不签无固定期限劳动合同

你先找劳动局进行劳动仲裁，不服的，另案起诉。

签无固定期限劳动合同还是有期限合同

老乡哈，签订无固定期限对你来说非常重要，因为这样单位就没有解除你的权利了，除非你有重大的违法犯罪和违

公司不与我签无固定期劳动合同,并和我终止合同.

这种情况你应该去申请劳动仲裁维权。

签无固定期限合同

可以，要等合同到期。

我这边碰到一个公司前期说的好好的中间也去过他们公司直播过中间

可以协商或法律途径解决。先与公司协商，了解拒绝原因，提出合理要求。如协商不成，收集证据，向劳动仲裁机

用人单位不让请病假怎么投诉

不批病假，可投诉维权。操作如下：1.收集完整病假材料；2.向当地劳动部门提交投诉申请；3.配合部门调

我在一家公司工作了6年，然后转到另一家公司，我能拒绝签字吗？

可申请劳动仲裁维护权益

扣除30%5000元的工资还是有多少？

你好，建议自己计算清楚，希望能帮到你

自己主动辞职有赔偿吗

主动辞职通常无赔偿。但如果单位有违法行为，你可以：1. 与单位协商解决；2. 向劳动监察部门投诉；3

工作十年还在职没签劳动合同

如果申请劳动仲裁成功，您可以获得的补偿包括：因未签订劳动合同而应支付的双倍工资差额、加班费、绩效奖金

实习生的劳务合同到期了，公司不续签有赔偿吗？

你好，实习合同是没有赔偿的

你好，请问学校有权利让高三学生现在停课吗？

学校在处理学生停课问题时，应首先与学生和家长进行沟通，了解具体情况，尽量通过协商解决问题。如学生行为

续签劳动合同申请书范本

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无固定期限劳动合同最新范本

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