我来到公司三个月零12天已过了试用期，但是由于公司现在是淡季开始裁员，关于补偿法律是怎样规定的？
劳动纠纷
2012-02-29 09:40:05
共有5位律师解答
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如果辞退的话，可以要求公司支付经济补偿金，按照工作年限，如果我的答案对您有所帮助，建议采纳为最佳答案，谢谢
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你好，你可以领到半个月工资的经济补偿。
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补半个月工资，可以要求补交社保，或没交保险的双倍工资。
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