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脚后跟骨折工伤可以休息多少时间我在单位上班,不小心梯子摔倒脚后跟骨折·单位老是催我上班,按规定我可以休息多少时间,单位都应全额发放工资
劳动纠纷
2012-02-10 15:20:34
共有2位律师解答
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。
工伤医疗期实际应为停工留薪期,一般不超过12个月,最长不超过24个月
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