法律咨询

我在一家化工企业工作了10多年，现在病假期18个月已经满了，单位要求我去上班，可是单位没有合适的岗位给我了[原来的岗位因为是关节炎不能胜任了]。单位不给我合适的岗位，又不解除劳动合同，又不给我缴纳养老金，我该怎么办？

劳动纠纷

2011-12-17 19:49:21

你好，你可以要求单位变更工作岗位，你可以向劳动局投诉，要求补缴社保
到劳动部门申诉
看是否是职业病引起的。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

合同期满不续签有赔偿吗

还能休病假吗，公司有权利和我解除劳动合同吗（我签订的是无固定

经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发

北京家济律师事务所

取保候审期满后怎么办？

取保候审期满后怎么办？

01:35

劳动合同到期可否变更岗位

劳动合同到期可否变更岗位

有限公司股东变更登记所提交的材料有哪些

股东变更登记

有限公司股东变更登记所提交的材料有哪些

病假期满，公司不解除合同是否合理？

要求经济补偿以及相关赔偿

北京盈科（昆明）律师事务所

取保候审到期未解除怎么办

取保候审到期未解除怎么办

01:28

工伤保险待遇纠纷诉讼时效是怎么规定的？

工伤保险待遇纠纷

工伤保险待遇纠纷诉讼时效是怎么规定的？

病假期间合同期到期该如何处理？

您好，公司应该向您支付赔偿金。欢迎来电，免费咨询，专业解答。

病假期满后上班了，但身体原因还需要继续病假，劳动法怎样规定？

可以请病假

你好，厂里离职了有什么待遇

离职需遵守法定程序。可提交辞职申请协商离职，或提前30天通知用人单位。如违法解除劳动合同，需赔偿损失

事假工资如何进行扣除

事假工资按日工资和事假天数扣。具体操作为：先算出日工资，即月工资除以月计薪天数，再乘以事假天数得出应

公司因生意不好，之前是做二休一，现在3天排一次班我是兼职，这

你好，关于劳动纠纷详细沟通

今年被公司以年纪大了为由解雇，能不能得到经济补偿

需根据具体情况分析

解除终止劳动合同书本人没有签名起法律校力吗？

无效，需补正。若仅是忘记签名，可及时补签。若对方不同意补签，需通过法律手段解决，如仲裁、诉讼等。同时

我没有签合同。做了半年，被老板解雇了。老板不合适。那天我被解

首先，用人单位与劳动者签订劳动合同是法定义务，因用人单位原因，没有与劳动者签订劳动合同，用人单位需承

请问公司不签劳动合同，我提5月10日辞职报告，月底可以走人吗

可以。操作建议：1. 提前通知公司辞职意愿，并保留证据。2. 办理工作交接，确保责任清晰。3. 若公

用人单位的解约通知超过试用期，解约还能得到支持吗?

可以申请劳动仲裁。具体操作：1. 收集解约通知、劳动合同等证据；2. 向劳动争议仲裁委员会提交仲裁申

公司解除劳动合同通知书

公司解除劳动合同通知书

关于公司解除劳动合同通知书范本

关于公司解除劳动合同通知书范本

解除劳动合同协议书范本通用

解除劳动合同协议书范本通用

解除劳动合同证明书范本

解除劳动合同证明书范本

试用期解除合同通知

合同范本 324

试用期解除合同通知

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

常熟市律师昆山市律师太仓市律师吴江区律师张家港市律师姑苏区律师虎丘区律师吴中区律师相城区律师工业园区律师

南京律师连云港律师宿迁律师盐城律师扬州律师泰州律师南通律师镇江律师常州律师无锡律师苏州律师徐州律师淮安律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权