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没签劳动合同,如果递交了辞职书没到期,没到期期间，被辞退，还说消极怠工.合法吗？那我该怎么办？

劳动纠纷

2011-12-18 13:54:28

您好，不合法，没签合同可以要求公司赔偿你自正式用工以来满一个月后到签订合同的这段时间的双倍工资，协商不成可以申请劳动仲裁维权
申请劳动仲裁
不合法的。
可以申请劳动仲裁
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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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