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试用期被辞退,甲方承担违约责能赔赔偿多少?有什么依据吗?

劳动纠纷

2011-11-28 14:36:34

试用期被辞退也要看单位解除劳动合同的理由，如果是依法解除，则没有赔偿金；
如果属于违法解除，则需要根据工作年限计算相应的赔偿金。
要看辞退的理由
在看辞退的理由，以及你们的劳动合同约定。
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