本人从2011年8月15日在一家私企单位上班，直至今日（2011年10月12日）递交辞职信，老板同意。但工资的事情说是延迟一个月给（也就是2011年11月15日），公司每月15日发放上个月的工资，我与公司没有签订劳动合同，且公司也没有给我交社保，前三个月是试用期，工资是1800，从上班第一天起至今天，我只拿过900元半个月的工资，且辞职前半个月我已与老板打过招呼，他让我考虑好给他答复。请问律师 我该如何处理。
劳动纠纷
2011-10-12 20:38:59
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律师解答共有3条
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你有权提前三日告知单位解除劳动关系，单位应当三办理交接手续之日支付全部工资
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可以申请仲裁。
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您好！建议与公司协商处理，协商不成可仲裁。
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