10月5号认识我朋友的，聊天时她告诉我，她每天工作12个小时以上，前3个月工资为-----0元，（在公司吃饭和住6人一间的员工宿舍的话，再交给工作600元）也就是 负600元每月。现在第4个月，工资600，公司不提供住处了，在公司吃饭，每月200元，也就是400元一个月。而且，什么五金一险，过节费，电话费，房贴，交通贴，统统的-------木有！请问，公司的这种做法，合理吗？不合理的话，应该怎么维权？我朋友所在城市是杭州，浙江省工资最低标准是1320，杭州好像是1460.
劳动纠纷
2011-10-10 20:31:02
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律师解答共有1条
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是非法的用工的，可以向杭州市劳动监察大队举报。
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