我在一家五金公司上班，担任仓库主管，4月份有一批货物因发货时下属没有拆箱点数，多发给客户3000元货物，6月份盘点时才发现，客户现在不承认。现公司要求责任员工赔偿3000元，合理吗？
劳动纠纷
2011-07-19 21:51:16
共有1位律师解答
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可以协商解决，不行的话，那么可以到你当地的劳动委员会申请劳动仲裁
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
