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本人在企业上班一年,企业工资未按签定合同支付,而是以另外的不合法工资方式支付,在这一年里,未依法买各类保险,现本人与企业解除劳动关系,企业是否要赔偿
公司企业
2011-06-29 07:53:30
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律师解答共有6条
您好,如单位没有购买社保,可以要求补买,并以没有依法购买社保为由解除劳动关系,单位需要支付经济补偿金,为1个月工资。
找法网咨询顾问
2011.06.26 09:59:09 解答
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企业要赔偿社会保险等其他损失。
吴天春律师
2011.06.26 09:47:50 解答
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克扣工资的可解除劳动关系,并索赔双倍工资.
刘振海律师
2011.06.26 10:29:48 解答
你好,你可以要求解除劳动关系,要求依法支付工资、支付经济补偿金,协商不成的可向当地劳动监察部门投诉或向劳动仲裁委员会申请仲裁解决。
刘小丽律师
2011.06.26 15:32:03 解答
用人单位为购买保险的,可以随时解除劳动合同,并要求补缴社保并要求支付经济补偿。按照工作年限计算,以每一年支付一个月工资的标准。协商不成的,可以向劳动部门投诉或申请劳动仲裁。
吴培雄律师
2011.06.26 19:20:07 解答
申请劳动仲裁,要求支付经济赔偿金及补缴社保,具体咨询电话联系我。
陈贤良律师
2011.06.29 07:53:30 解答
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