我在厂里是电工，上班是上一天8小时在上一天24小时（其中有16小时是值班）然后休息天，这样一个月下来就有320小时，公司说不算加班费，说是休息了一天，他这样说对吗？
劳动纠纷
2011-05-31 20:06:11
共有3位律师解答
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法律规定，每天正常工作时间是8小时，每天最多不能超过3小时，每个月最多不能超过36小时。所以他的说法是错误的，超过的那些时间要按加班算。
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违反了劳动法的相关规定，应该依法支付你加班费。
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你的问题关键是上一天24小时班中的16小时值班是否属于加班？一般来讲，16小时的值班是可以睡觉的。要看你单位的这种制度是否在你的劳动合同中明确？另外，这种制度是否得到劳动管理部门的批准。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
