公司实行集体计件个有计时工资，没有劳动定额，正常上班８.５个小时，双休日法定假日没有加班费，每天晚安加班一小时有二元补贴，月上班三百小时左右。没有签定劳动合同.请问我可以要加班费吗>加班费怎么算？
劳动纠纷
2011-03-01 23:09:26
共有1位律师解答
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根据我国劳动合同法规定，用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的，要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
