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在事业单位工作17年没有签合同,是临时工如果经劳动仲裁能赔赏多少钱。
其它综合
2011-02-10 11:06:45
共有1位律师解答
这种情况单位严重违法,劳动合同法规定,建立劳动关系一个月内应该签订劳动
合同;不签订书面劳动合同的,应该支付双倍工资!并且你还可以要求单位支付
你经济补偿金、加班工资、拖欠的工资等;
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