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一员工违反劳动法,连续旷工超过十五天,请问,最新劳动法怎样操作?
婚姻家庭
2010-04-16 15:15:43
共有2位律师解答
可以解除劳动合同。
可以按照单位的规章制度,与劳动者解除劳动合同。
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