我在一所国家公立的技工学校的一名教师，在学校里面工作了将近十年，学校一直没有与我签订劳动合同，也不给我购买各项基本的保险。所做的事与学校正式有编制的职工一样，有时甚至还要多一些，学校寒暑假也不给我工资，只按上课的课时计工资，节假日也没有工资，像这种情况我应该怎样维护我的合法权益？请各位律师给予解答，谢谢！
其它综合
2009-08-24 18:49:34
共有3位律师解答
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可以申请劳动争议仲裁
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学校不签劳动合同，可以要求支付双倍工资。
武汉律师黄和清擅长劳动纠纷案件，咨询热线13377855815 -
可以去劳动部门投诉。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
