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你好律师。我是个业务员，上个月11号被聘入公司，当时并没有签定劳动合同，只是签了份聘入确认书，公司方说试用期为一个月，也就是说到这个月11号为止，我已经算是公司的正试员工，昨天公司经理突然向我提出解聘，要我马上离职。

证券投资

2006-08-23 10:21:20

1、首先要证明你已经过了试用期；
2、你已是公司的正式员工，单位解除合同就要给你相应的补偿金；
3、补偿金是数额是相当于一个月的工资，另外还要给你一份代通知金，也是相当于一个月的工资。
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