法律咨询
我在东莞常平,公司跟我们都签订了劳动合同,但是未给我没有购买社保(大多数人都不给办理),请问我以不给购买社保为由提出辞职,可以得到补偿吗?
劳动纠纷
2011-09-22 12:11:53
共有4位律师解答
你好,协商不成的,可向当地社保局投诉,请求协助追补;如果选择解除劳动合同的,可主张经济补偿金,公司拒绝支付的,可向当地劳动局投诉或申请仲裁解决。
可以得到补偿。
你好!
你以没有购买社保为由提出离职的,公司应支付你经济补偿金,如有需要可来电话咨询。
可以,建议具体咨询后再离职。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
查看全部4个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司没有签订劳动合同如何赔偿
4455
(公司现在还有在营业)也买了社保,但是公司并没有与我签订劳动
实践中,一些用人单位出于各种考虑,或者基于一些特殊原因,使劳动者在工作场所、工作岗位和工作内容等均没
人咨询过
继续咨询
无固定期限劳动合同最新范本
财会
324
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
劳动合同几年签一次
01:22
2345
剖腹产生育保险能报销多少
生育保险报销
职工生育保险报销比例是多少
生育保险报销
我在工厂工作了十年,工厂没有签订劳动合同,也没有购买社会保障
如果是因为社保引起其他问题,则仲裁委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职,这个时候可以主张经济补
人咨询过
继续咨询
怎样签订劳动合同2篇
财会
324
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
可以不签订劳动合同吗
01:26
2345
商标异议答辩需要注意的5大要素是什么
商标异议答辩
我工作三个月了,也和公司签订了劳动合同,要辞退我,而且在这期
用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权
人咨询过
继续咨询
劳动合同订立的条款
财会
324
本人于2016年9月份入职?没有和公司签订劳动合同公司没有帮
对于因用人单位没有为劳动者办理社会保险手续,且社会保险经办机构不能补办导致劳动者不能享受社会保险待遇
人咨询过
继续咨询
公司没有给我买社保,没有签定劳动合同。
要求公司赔偿双倍工资
人咨询过
继续咨询
公司没有与我签订劳动合同,无社保
到目前为止,你可以主张: 1。8个月的双倍工资; 2。要求补齐社保以及单位其
人咨询过
继续咨询
没有签订劳动合同及购买社保
可以提起劳动争议仲裁,具体代理事宜可与我联系。
人咨询过
继续咨询
关于公司不予购买社保和签订劳动合同
未签合同可以要求支付双倍工资,单位应当支付你生育保险待遇,你可以向劳动部门投诉,也可以提起劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
试用期未签订劳动合同,可以要求试用期未签订合同的赔偿
根据《劳动合同法》规定,试用期包含在劳动合同期限内,用人单位应在实际用工之日起一个月内与劳动者签订劳
人咨询过
继续咨询
父母常年在外打工,孩子享受探亲假吗?
法律分析:享受探亲假的条件:1、凡在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作满1年的固定职工
人咨询过
继续咨询
没有签合同,没有经过批准正式录用,有什么影响吗?
申请劳动仲裁维权
签了劳动合同干了十天不想干,可以吗
双方可以就解除劳动合同问题进行协商,协商达成一致进行解除。
护士在医院工作十年后辞职,能得到补偿吗?
在中国境内的用人单位与劳动者因确认劳动动关系发生的争议,因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的
天津陪护假可以休多少天
我国没有关于陪护假是多少天的具体规定,但是大部分的省份计生条例里面有陪产假的规定,其中最短的陪产假有
被破离职申请需要什么手续
离职申请的常见处理方式包括提前通知和协商解除。劳动者应依法提前通知用人单位,双方可协商具体离职日期和
用人单位利用休息时间开员工大会不去被罚款200元合法吗
不合法。如用人单位在休息时间开会且未支付加班费,劳动者可拒绝参加并保留证据,向劳动行政部门投诉。若用
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
莞城区律师
南城区律师
东莞东城区律师
万江区律师
石碣镇律师
石龙镇律师
茶山镇律师
石排镇律师
企石镇律师
横沥镇律师
桥头镇律师
谢岗镇律师
东坑镇律师
常平镇律师
寮步镇律师
大朗镇律师
麻涌镇律师
中堂镇律师
高埗镇律师
樟木头镇律师
大岭山镇律师
望牛墩镇律师
黄江镇律师
洪梅镇律师
清溪镇律师
沙田镇律师
道滘镇律师
塘厦镇律师
虎门镇律师
厚街镇律师
凤冈镇律师
长安镇律师
广州律师
深圳律师
珠海律师
汕头律师
韶关律师
河源律师
惠州律师
汕尾律师
东莞律师
中山律师
江门律师
佛山律师
湛江律师
茂名律师
肇庆律师
清远律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权