不发工资找劳动局几天有结果

　　一、不发工资找劳动局几天有结果

　　不发工资找劳动局四十五天内有结果。因为劳动争议仲裁一般在受理仲裁申请之日起四十五日内结束；情复杂需要延期的，经过批准，延长期限不得超过十五日。

　　《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十三条

　　仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。

　　仲裁庭裁决劳动争议案件时，其中一部分事实已经清楚，可以就该部分先行裁决。

　　二、拖欠工资需要什么证据

　　1.能证明存在劳动关系的证据，包括工作证或工作牌、有公司名称的工装、考勤记录等；

　　2.能证明拖欠工资的证据，包括工资卡交易记录、工资条或有公司负责人的录音录像等。

　　3.与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；

　　4.用人单位不提供的，应当承担不利后果。

　　根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条规定，发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。

　　三、拖欠工资是否属于诈骗

　　拖欠工资一般不属于诈骗的。找法网提示您，诈骗是指以非法占有为目的，用虚构的事实或隐瞒真相的方法，骗取数额较大的公私财物的行为。用人单位拖欠工资不是以非法占有为目的，侵犯的客体并不是劳动者公私财物的所有权，在客观上的表现没有采用欺诈的方法骗取数额较大的公私财物。