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驻厂不按合同规定的时间发放工资 无缘由地拖欠工资怎么处理
劳动纠纷
2023-10-19 10:09:44
律师解答区
你可以催促驻厂人员按时发放工资，也可以向当地人力资源和社会保障局反映情况，寻求帮助。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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暑假工离职遇工资问题，可向劳动局投诉、申请仲裁或起诉。选择时需考虑与雇主关系，若是单位则先投诉，个人则可直接起诉。
有一个员工因为其他原因一直不来，老板给他休假十四天，他现在一天都不给我放，这样一直牵着何时是个头？
对老板拖欠休假，常见处理方式包括协商、申请调解、举报、申请仲裁和提起诉讼。劳动者应根据自身情况和实际需求，选择合适的方式维权，确保自身权益不受侵害。
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