自离工厂是直接可以不发工资吗？

工程竣工资料分类详细，包括多个方面。 1. 施工单位需提交工程竣工报告。 2. 监理单位负责提交质量评价报告。 3. 勘察和设计单位需提交相关文件检查报告。 4. 还需包括质量验收、问题整改等记录。 5. 最后，竣工图也是必不可少的一部分。

可到劳动局投诉处理

法律分析：有工资。暑假工的用工形式虽然属于劳务关系，但是如果要提前离职，需提前三日以书面形式通知用人单位，并且配合单位做好交接工作。用人单位有以下情形之一，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：在试用期内的；用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。法律依据：《工资支付暂行规定》第八条对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者，用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。

有劳动合同吗？欠了多长时间工资

仲裁要求支付工资的，可以起诉

如果单位拒绝支付工资，除了申请劳动仲裁，您还可以向劳动监察部门举报单位的违法行为，他们会进行调查并依法处理。同时，根据《劳动合同法》的规定，您还可以依法向当地人

您好，麻烦再具体说一下情况，这边可以协助处理。