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左爵云律师
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2013 年北京市工伤赔偿标准
更新时间:2013-06-20

2013 年北京市工伤赔偿标准


一、2013 年北京市职工因工死亡工伤赔偿标准:

1、丧葬补助金31338.5 元(赔偿标准为:丧葬补助金为6 个月的北京市上一年度即2012 年职工月平均工资,62677÷12×6=31536);

2、一次性工亡补助金为491300 元(因工死亡职工一次性工亡补助金赔偿标准为:2012 年度全国城镇居民人均可支配收入的20 倍,24565×20=491300);以上两项合计为522638.5元。

3、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。

二、2013 年北京市职工一级工伤伤残等级工伤赔偿标准:

1、一次性伤残补助金赔偿标准为:一级伤残为27 个月的本人工资,但最高为423063 元(5223×3×27=423063)、最低为84612.6 元(5223×60%×27=84612.6);

2、伤残津贴:一级伤残为本人工资的90%(最低不得低于2820.42元每月,5223×60%×90%=2820.42元),直到本人退休或死亡。

三、2013 年北京市职工二级工伤伤残等级工伤赔偿标准:

1、一次性伤残补助金赔偿标准为:二级伤残等级为25 个月的本人工资,但最高为391725元(5223×3×25=391725)、最低为元78345元(5223×60%×25=78345);

2、伤残津贴:二级伤残为本人工资的85%(最低不得低于2663.73元每月,5223×60%×85%=2663.73元),直到本人退休或死亡。

四、2013 年北京市职工三级工伤伤残等级工伤赔偿标准:

1、一次性伤残补助金赔偿标准为:三级伤残为23 个月的本人工资,但最高为360387元(5223×3×23=360387)、最低为72077.4 元(5223×60%×23=72077.4);

2、伤残津贴:三级伤残为本人工资的80%(最低不得低于2507.04元每月,5223×60%×80%=2507.04元),直到本人退休或死亡。

五、2013 年北京市职工四级工伤伤残等级工伤赔偿标准:

1、一次性伤残补助金赔偿标准为:四级伤残为21 个月的本人工资,但最高为329049 元(5223×3×21=329049)、最低为65809.8 元(5223×60%×21=65809.8);

2、伤残津贴:四级伤残为本人工资的75%(最低不得低于2350.35 元每月,5223×60%×75%=2350.35元),直到本人退休或死亡。

六、2013 年北京市职工五级伤残等级工伤赔偿标准:

1、一次性伤残补助金赔偿标准为:五级伤残为18 个月的本人工资,但最高为282042元(5223×3×18=282042)、最低为56408.4元(5223×60%×18=56408.4);

2、保留与用人单位劳动关系的,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴。五级伤残的,为本人工资的70%(最低不得低于2193.66元每月,5223×60%×70%=2193.66元),并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。

3、经工伤职工本人提出,该职工可以以与用人单位解除或者终止劳动关系,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金:两项计算以北京市上一年度即2012年职工月平均工资为基数计发,五级共计算36 个月,即5223×36=188028元。

以上13 两项合计为:最低赔偿额为244436.4元、最高赔偿额470070为元。

七、2013 年北京市职工六级工伤伤残等级工伤赔偿标准:

1、一次性伤残补助金赔偿标准:六级伤残为16 个月的本人工资,但最高为250704 元(5223×3×16=250704)、最低为50140.8元(5223×60%×16=50140.8);

2、保留与用人单位劳动关系的,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴。六级伤残的,为本人工资的60%(最低不得低于1880.28元每月,5223×60%×60%=1880.28元),并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。

3、经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或终止劳动关系,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金:两项以北京市上一年度即2012 年度职工月平均工资为基数计发,六级共计算30 个月,即5223×30=156690元。

以上13 两项合计为:最低赔偿额206830.8元、最高赔偿额为407394元。

八、2013 年北京市职工七级工伤伤残等级工伤赔偿标准:

1、一次性伤残补助金:赔偿标准为:七级伤残为13 个月的本人工资,但最高为203697元(5223×3×13=203697)、最低为40739.4元(5223×60%×13=40739.4);

2、一次性医疗补助金及一次性伤残就业补助金:以北京市上一年度即2012 年职工月平均工资为基数计发,七级共计算24 个月,即5223×24=125352元。

以上两项合计:最低赔偿额为166091.4元、最高赔偿额为329049元。

九、2013 年北京市职工八级伤残等级工伤赔偿标准;

1、一次性伤残补助金:赔偿标准为:八级伤残为11 个月的本人工资,但最高为172359元(5223×3×11=172359)、最低为34471.8元(5223×60%×11=34471.8);

2、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金:以北京市上一年度即2012 年职工月平均工资为基数计发,八级计算18 个月,即5223×18= 94014元。

以上两项合计:最低赔偿额为128485.8元、最高赔偿额为266373元。

十、2013 年北京市职工九级伤残等级工伤赔偿标准;

1、一次性伤残补助金:赔偿标准为:九级伤残为9 个月的本人工资,但最高为141021 元(5223×3×9=141021)、最低为28204.2元(5223×60%×9=28204.2);

2、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金:以北京市上一年度即2012 年职工月平均工资为基数计发,九级计算12 个月,即5223×12= 62677元。

以上两项合计:最低赔偿额为90881.2元、最高赔偿额为203698元。

十一、2013 年北京市职工十级伤残等级工伤赔偿标准;

1、一次性伤残补助金:赔偿标准为:十级伤残为7 个月的本人工资,但最高为109683元(5223×3×7=109683)、最低为21936.6元(5223×60%×7=21936.6);

2、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金:以北京市上一年度即2012 年职工月平均工资为基数计发,十级计算6个月,即5223×6= 31338元。

以上两项合计:最低赔偿额为53274.6元、最高赔偿额为141021元。

备注:

以上赔偿金额标准按北京市2012 年度职工平均工资62677元,即月平均工资5223元为基数计算。

根据国家统计局发布:2012 年我国城镇居民人均可支配收入为24565元。

本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职工病前12 个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算,及本人工资最高以15669元(5223×300%)计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算,即本人工资最低以3133.8元(5223×60%)计算。

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