员工请产假 餐费如何发放
2021-02-25 09:25
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精选案例我公司有员工怀孕4个月，可我们应该怎样来给她办理请假手续？怎样规避法律风险？建议 当面咨询律师以得到详细分析。
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产假工资如何发放？你好，依法生育的，产假待遇应当按照原来的标准支付，不得减少。因此，岗位津贴不发，明显不合理。
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产假工资如何发放产假是女职工在怀孕待产或生产期间，停止工作，工资照发的一种带薪假。我国《劳动法》第62条规定：“女职工生育的产假不能少于90天”，只对女职工产假的期限作出了最低限制，但并没有上限的限制。实践中，各省、自治区、直辖市往往都会根据我国提倡晚婚晚育的计划生育政策，对符合政策的女职工给予奖励性的产假，女职工实际享有到的产假可能高于90天。
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产假工资如何发放您好，产假期间工作、福利等同原来一样不变
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