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上海职工裁员赔偿
2020-12-01 04:48
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精选案例
求解裁员赔偿
如果合同未到期,公司应按工龄赔偿.
没有提出违约金的事项.是否是应该是双倍的补偿?单位应该双倍支付你的经济补偿.为什么不能双倍赔偿？
工作每满一年支付一个月的经济补偿金，按个人工资计算；满六个月不满一年的发放一个月的经济补偿金。因此公司应支付你三个月的经济补偿金，另外需再额外支付你一个月的工资。如果公司履行了上述支付义务，可以解除劳动合同。
请问像我父亲这样的老人工作了几十年，就剩两年退休的能否获得赔偿？我需要怎样做？
可以仲裁索赔
劳动裁员赔偿
你好，辞退是可以要求补偿的
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