咨询专题
公司喊我歇工不给工资
2020-06-05 02:50
找法网官方整理
浏览
精选案例
公司不给工资
你可以去劳动局申请仲裁要求公司支付。
公司不给工资
你好,可以拿回自己的工资,单位不给的可以向劳动监察大队投诉解决。
公司不给工资
可以到劳动部门投诉或申请劳动仲裁要求赔偿.
公司不给工资
可以到劳动部门投诉或申请劳动仲裁要求赔偿.
点赞
分享
相关知识推荐
被单位口头辞退后,我还继续上班,单位不给发工资
解雇裁员知识
9999人浏览
关于公司二级建造师补偿工资协议书
财会
9999人浏览
辞职老板不给我工资
劳动合同纠纷
9999阅读
最新拖欠工资仲裁申请范文
财会
9999人浏览
工厂辞退员工不给工资怎么办
解雇裁员知识
9999人浏览
拖欠工资欠条模板最新范文
常用文书
9999人浏览
工作不干了老板不给开工资怎么办
劳动合同纠纷
9999阅读
我是应届毕业生,已经签了三方协议。现在不想去了,可以不去吗?
可以不去,但需谨慎处理。若选择解约,应依据协议支付违约金并通知相关方;若选择报到后辞职,需与单位协商
解除劳动合同的员工本人不签字,其他人签字合法吗?
签订劳动合同前,用人单位应向被招工人如实介绍本单位的情况,被招工人也有权提出自己的意见和要求,双方经
实习期间签订劳动合同是否影响应届毕业生身份?
您好,实习生还不能和企业签订劳动合同,所以实习生的权益不能得到《劳动合同法》的保护。但实习生可以与企
公司签订劳动合同,违法吗
如果无法协商,申请劳动仲裁
我进了一个公司工作了半个月还在试用期说感觉不合适可以提出离职
如果公司拒绝支付工资,您可以要求公司支付赔偿金。根据《劳动合同法》的规定,用人单位未按照劳动合同的约
向公司申请报销医疗费用是否合理?可否申请病假?该如何更好的维
可以申请病假。操作如下:1.向公司提供医疗证明,申请病假。2.咨询公司关于医疗费用报销的政策,并提交
我上班上了快两个月还没签劳动合同之前和她说了也没签
在未签劳动合同的情况下,要证明与公司存在劳动关系,你可以收集以下证据:工资支付记录、社保缴纳记录、考
以乙方离职后一个月内,甲方向其发送竞业限制通知书时生效。是否
竞业协议附加生效条件需确保合法性。可咨询专业律师审查协议,确保双方权益。若条件违法或显失公平,可协商
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权