咨询专题
我们的五险一金指什么
2020-05-27 17:25
找法网官方整理
浏览
精选案例
公司补交五险一金向我们收费,我们需要索取什么收据吗
可以向社保部门投诉处理的。。。
我们单位为什么不给交住房公积金,有五险没一金?
你好!社保是国家强制单位缴纳的;至于公积金,如果是城镇户口,是强制缴纳的,如果是农村户口的,需要和单位协商缴纳的
五险一金指什么?我没有工作,五险一金可以自己交吗
你好,根据国家规定来看的话。五险一金指的是,养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。而养老保险、医疗保险、失业保险是公司和个人共同承担的。养老保险和医疗保险可以自己交。 工伤保险和生育保险是企业自己单独承担的。这两险不能自己交。公积金也不能自己交,由企业代扣。
是缴纳五险一金还是三险一金合适啊,之前单位一直缴纳五险一金,不缴纳五险一金了
你好,建议积极到人社局咨询处理
点赞
分享
相关知识推荐
五险一金怎么算
9999阅读
五险一金是指什么
劳动合同纠纷
9999阅读
劳动合同范本(五险一金)
财会
9999人浏览
五险一金指什么多少钱
五险一金缴纳比例
9999人浏览
五险一金是哪些?
什么是社会保险
9999人浏览
员工五险一金申请范文
财会
9999人浏览
五险一金指的是什么,如何购买
社保
9999人浏览
五险一金具体指的是什么
劳动合同纠纷
9999阅读
保险公司劳动合同书范本
财会
9999人浏览
五险一金指的是什么
劳动合同纠纷
9999阅读
五险一金是指哪些
劳动合同纠纷
9999阅读
五险一金都是指的什么
劳动合同纠纷
9999阅读
五险中的一金指什么
社保
9999人浏览
五险一金是什么呢
劳动合同纠纷
9999阅读
需要辞职,老板不批准,怎么办?
你好,根据法律的规定,劳动者辞职不需要单位批准,但须程序合法。即提前30天主动辞职必须以书面形式通知
公司全体员工都可以签订竞业限制协议吗?
竞业限制协议并不适用于全体员工。具体适用人员包括高级管理人员、技术人员等负有保密义务的员工。签订时需
试用期没有签订劳动合同怎么赔偿
试用期未签合同可要求赔偿。如用人单位超过一个月未签,应支付双倍工资;一个月内签订则合法。保留工资条、
暑假工人没有签订合同,没有在规定的时间内离开老板扣除工资是合
你好:根据具体情况建议先跟人事主管人员协商,协商不成,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
你好我三年公益岗位合同到期,怎么办
合同到期可续签或离职。续签需与单位协商,达成一致后签订新合同;离职需提前通知单位,办理离职手续,领取
兼职离职扣七天工资合法吗
兼职离职被扣工资,可以选择协商、投诉或起诉。先尝试与用人单位协商,协商不成可向劳动行政部门投诉,要求
我想问问公司让员工强制月休假怎么办
公司强制休假时,员工可协商要求合理工资或申请劳动仲裁。选择协商可快速解决问题,而劳动仲裁则更具法律约
劳动合同是按照当地最低标准签的,如果公司单方面解除合同,他可
赔付金额因情况而异。1.若公司违法解除,应支付赔偿金;2.若因劳动者过错解除,可能不赔付;3.赔付计
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权