判定劳动关系终止状态的法律依据
2019-05-31 08:03
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精选案例工伤；退出生产工作岗位，终止与企业的劳动关系，终止劳动关系，公司应当一次性向伤者进行了断赔偿。
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解除劳动关系通知书和终止劳动合同通知书的区别终止劳动合同是指合同到期。
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也就是终止我们的劳动关系了，那么我们可以要求厂里出具什么证明？而且怎么申请经济补偿？必须出具的啊，否则说你旷工自离，本来你工作三年可以要求三个月补偿了，没有书面证明就说不清了
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成年男性与女方，在女方未成年的状态下发生性关系导致怀孕，流产后女方进行索赔，是否有法律依据你好，未成年是多大？14岁以下还是18岁以下，若是14岁以下是犯罪。
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