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转账工资怎么算
2020-07-11 08:08
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精选案例
我与厂家签了一年合同,在中商平价超市上了6天被辞退我怎么获得经济赔偿,我应该得一个月的工资和福利吗?
你好,违法解除劳动关系可以要求其赔偿。
加班工资怎么算
标准工时制合同年工作日为250日,每天8小时。每日工作时间不超过8小时,平均每周不超过40小时,甲方保证乙方每周至少休息一日。上班日延长工作时间的,支付不低于150%工资报酬;休息日安排工作的,支付不低于200%工资报酬或调休;法定假节日安排工作的,支付不低于300%的工资报酬。
我们工资是全勤 技术补贴=综合奖金:如果我工作十天那么工资该怎么算
按比例计算。
但单位违反劳动法,导致在上班时间晕倒在岗位上,请问在这期间,工资怎么算?是否可以算工伤?
如果是自身原因的,不属于工伤,单位应当按病假处理。
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