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新修订的劳动合同法

2019-09-01 08:21
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未毕业的实习生被实习单位解雇有补偿吗？
按三方协议约定处理
拖欠工资，要求仲裁赔偿
遭遇拖欠工资的劳动者，可拨打工会“12351”维权热线，或前往工会帮扶中心、工会法律援助中心寻求帮助
公司承包食堂的老员工呢？还是公司！你能这样要求赔偿吗？
各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门
公司规定每月休息四天，然后支付工资扣除500全勤，休息两天扣
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
1因工作太累，个人身体适应不了当前的工作2工资没有达到预期的
对离职不批的情况，可寻求劳动仲裁或法律途径解决。选择哪种方式需考虑证据充分性、时间成本等因素，劳动仲
我在丆里上班与同事争吵了几次今天领导通知我回家休息等通知上班
先沟通协商，如不行可申请劳动仲裁。协商时要明确表达诉求，仲裁则需准备相关证据，按程序进行。如仲裁结果
公司需要我们重新签订劳动合同，从现在的成华公司签到另一个分公
法律分析：劳动合同主体包括劳动者和用人单位，劳动合同主体变更是否需要重新签订劳动合同需要根据具体情况
我在烧烤店上班合同没有到期我想走咋办
可以离职，但需依法操作。提前30日书面通知单位可解除合同，或尝试与单位协商解除，注意保留证据，避免纠
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