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怎样申请工伤赔偿后辞职吗
2019-12-15 18:31
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精选案例
工伤2年后辞职有赔偿
员工主动辞职,单位没有劳动合同法第46条规定的情况,没有经济补偿。 当时缴纳城镇保险,还可以要求一次就业补助和医疗补助。
2009工伤后2016辞职 可以要求赔偿么
劳动关系解除或者终止后,用人单位和过工伤保险基金需支付一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金(本市上年度职工平均计发)。
如果工伤后可以辞职吗?辞职后有赔偿吗
可以辞职,如果构成伤残等级的,辞职后可以主张其他相应的赔偿。
工伤赔偿不合理,辞职了还可以申请劳动仲裁吗?
只要没有超过仲裁时效是可以申请劳动仲裁的
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