辞退和违法辞退
2020-06-25 03:25
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精选案例和公司客户那边保安吵架，那保安是劳务派遣保安公司的，算是违反公司规定吗？要辞退我，公司违法吗协商不成的，可向劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。
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然后我就按照劳动法像公司要了三个月双倍工资，违法辞退的赔偿和补缴社保，应该怎么维护我自己的利益1他没有告诉你什么时候给你通知 说明这个小还不够规范 所以不一定什么时候通知你。 2一般三天内给通知 一周也可以。半个月也是常见的。但你着急的话 可以再第三天给他 问一下情况。 3和大小没关系。不要小看小。
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两倍工资补偿和违法辞退的补偿是按月工资算还是最低工资标准算，是这样吗？是按离职前十二个月平均工资计算经济补偿金或赔偿金，如果不服，可以向法院起诉
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仲裁和法院都判公司违法辞退。请问我如果打官司，给予半年的薪资赔偿？这个可能不行。因为经司法确认你是被违法解除，你可以凭判决书去社保部门变更职业状况。同时，新单位也应当以判决书来确认你职业状况，而不是仅凭社保部门显示的职业状况。
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