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关于辞退员工的请示
2020-03-12 04:52
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精选案例
关于公司辞退员工
公司这样做是不合法的,可以要求公司赔偿。 劳动合同法 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
关于公司辞退员工理赔
你好,要看具体情况的,一般由公司解除劳动合同的,是可以拿到赔偿的
关于辞退员工
对于员工此种行为,应尽力保存证据,可录音录像,并通过劳动局人员调解处理,否则,很容易造成违反解雇的后果。
关于公司辞退员工的问题纠纷
公司违法解除劳动合同,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资,满六个不满一年,支付一个月工资。 建议请律师,如需具体咨询或帮助,可与我联系面洽。
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