他不肯写辞职信；因为他是清洁工；扫地不干净经常遭人投诉；而且他的态度也不好；还经常睡觉什么的；还在上班时间没有请假还会出厂；说他他只是说是去一下就会来啦；怎么说都不听；所以公司决定辞退他；但他说要去劳动局；说是要赔偿；这样的情况公司会赔偿吗
合同纠纷
2011-11-04 16:34:53
共有2位律师解答
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对于员工此种行为，应尽力保存证据，可录音录像，并通过劳动局人员调解处理，否则，很容易造成违反解雇的后果。
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仲裁过程中，贵公司应有充分证据举证其工作不称职，经常迟到早退、擅自离岗，否则会被动。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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