个人之间劳动纠纷
2020-01-01 01:32
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精选案例邻里之间的纠纷相邻不动产的所有人或使用人在行使自己的所有权或使用权时，应当以不损害其他相邻人的合法权益为原则。如果因权利的行使，给相邻人的人身或财产造成危害的，相邻人有权要求停止侵害、消除危险和赔偿损失。在处理相邻关系时，相邻各方应该本着有利生产、方便生活、团结互助、公平合理的原则，互谅互让，协商解决。协商不成，可以请求人民法院依法解决。
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包头和老板之间是经济纠纷还是劳动纠纷你好！问题较为复杂，建议来电咨询！
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劳动纠纷 个人所得赔偿要看具体情况，如果公司非法与你解除合同，需支付你补偿金2倍的赔偿金，还可以主张未签订劳动合同的双倍工资差额，建议搜集证据后申请仲裁主张权利。如需帮助，可直接来电
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追索劳动报酬纠纷与拒不支付劳动报酬罪之间是否有关联拒不支付劳动报酬罪，是指以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的行为。和不支付劳动报酬而形成的追索劳动报酬纠纷有一定的交叉，但是有本质的区别。
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