咨询专题
请假扣工资多少
2020-08-14 16:40
找法网官方整理
浏览
精选案例
有病例请假一天 扣一天工资的百分之多少呢
按照你们单位的规章制度处理。
不上班一天扣五十块属于克扣工资吗 我们是计件的 做多少算多少 没有保底工资 但如果请假超出厂的规定
你好,即使是计件工资也应当遵守单位的管理制度。旷工或事假的,当然可以予以罚款。
一个月上班26天 带薪休假4天 请假一天扣多少 月工资4300
您好,可以先协商沟通处理,不成,再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。
第一应聘时请假扣工资扣多少没说,无理由让我不上班,他们也不知道怎么弄的考勤表打卡
您好,单位无故辞退劳动者的,可以向劳动局投诉申请劳动仲裁解决处理
点赞
分享
相关知识推荐
请假扣工资的计算方法是什么
劳动合同纠纷
9999阅读
事假扣工资的多少
劳动争议动态
9999人浏览
产假工资申请书怎么写
财会
9999人浏览
春节那个月请假怎么算工资
讨薪
9999阅读
事假扣工资标准
工资福利
9999人浏览
产假工资发放申请书
财会
9999人浏览
事假怎么扣工资,计算方式是怎样的
工资福利
9999人浏览
事假扣工资的百分之多少
工资福利
9999人浏览
个人所得税退税申请书
常用文书
9999人浏览
请假扣工资标准如何规定
劳动合同纠纷
9999阅读
劳动法规定请一天假扣几天工资
休假
9999人浏览
请事假要扣多少工资
休假
9999人浏览
贩卖毒品到达几克就会判死刑
毒品犯罪
9999阅读
上班摔倒怎样赔偿
工伤索赔
9999阅读
铁路大集体退休员工是否有补贴政策?
处理方式:从法律角度看,处理铁路大集体退休员工补贴问题的方式主要包括查询政策文件、咨询当地劳动部门或
上班摔倒一般算不算工伤
工伤索赔
9999阅读
公司面临快倒闭员工应该怎么做
公司倒闭员工应维权。具体操作:1. 确认公司倒闭情况;2. 根据《劳动合同法》计算应得补偿;3. 与
上班摔倒骨折怎么样赔偿
工伤索赔
9999阅读
就业补充协议是什么
就业补充协议需谨慎。操作如下:1. 明确补充内容,双方协商;2. 审查协议条款,确保合法合规;3.
公司辞退员工都有哪些赔偿补助
无故辞退
9999阅读
离职后客户退款需要退提成吗
离职后客户退款处理,常见方式有协商、法律途径等。若合同有明确规定,按合同执行;若无,可与原公司协商或
转正后被辞退的怎么赔偿
无故辞退
9999阅读
你好就是我是一名农村学生毕业出来的然后我们来的时候是按长期工
你好,这个情况是不合理的
你好律师,想了解倘若在东莞莞城地区公益性岗位到50岁单位还可
可续签。操作如下:1.单位评估劳动者表现及岗位需求;2.若决定续签,与劳动者协商待遇;3.签订新合同
你好律师,假如我在吉林德惠市,想咨询公司能搬到异地吗
具体操作:1.**员工安置与劳动合同变更**:提前通知全体员工搬迁计划,协商劳动合同变更事宜,确保员
假设本人是重庆渝中人,请问到了法定退休年龄,未交够15年无法
此问题可通过劳动仲裁解决。若单位不配合,你可向劳动仲裁委员会申请,要求其介入处理。根据具体情况,仲裁
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权