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签了劳动合同不备案吗
2020-08-25 04:59
找法网官方整理
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精选案例
签订劳动合同，也备案了，会交社保吗
你好，用人单位应该自劳动合同签订次月起为劳动者缴纳社会保险，如果不缴纳会面临很多风险，如劳动者可以以此为由与用人单位解除劳动合同并要求单位支付经济补偿金，用人单位也有可能会受到行政处罚等等，建议单位还是不要因小失大。具体法律风险可面询。
劳动合同必须备案吗?我们人员非常的不固定
最好备案，符合相关的法律规定！
签完劳动合同要去劳动局备案吗？
您好，依照法律规定，用人单位与员工签订劳动合同后，需要去劳动监察部门备案，但员工不需要
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