什么情况公司可以开除孕妇
2020-09-19 15:02
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精选案例孕妇开假病假单公司有权利开除吗你好，要看公司规定。
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孕妇被公司开除赔偿纠纷怎么解决？你好，发生争议之后，建议先协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。
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公司什么情况可以开除员工依据公司规定处理
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孕妇不加班公司能开除吗按照法律规定，不应当安排孕妇加班啊。
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